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舟山嵊泗:“青藍(lán)薪傳”助力新任村干部成長(zhǎng)

近日,舟山嵊泗縣五龍鄉(xiāng)舉辦“感恩奉獻(xiàn) 薪火相傳”村干部榮退儀式,以莊重溫馨的方式為離任干部送上組織的關(guān)懷,為新任班子注入奮進(jìn)力量,扎實(shí)推動(dòng)村級(jí)組織換屆“后半篇文章”走深走實(shí),為鄉(xiāng)村振興凝聚合力、夯實(shí)根基。
儀式還專門設(shè)立“青藍(lán)薪傳”導(dǎo)師結(jié)對(duì)環(huán)節(jié),組織離任干部與新任村干部簽訂幫扶協(xié)議,通過“以老帶新、以新促老”,實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)傳承與作風(fēng)淬煉的有機(jī)融合。聚焦換屆后班子融合、能力提升、政策落實(shí)、矛盾化解、發(fā)展規(guī)劃等五項(xiàng)任務(wù),鄉(xiāng)黨委明確要求結(jié)對(duì)雙方共學(xué)政策、共謀發(fā)展、共破難題,全面提升新班子履職能力,確??焖龠M(jìn)入角色、高效推進(jìn)工作。
“青藍(lán)薪傳”結(jié)對(duì)儀式。嵊泗縣委宣傳部供圖
活動(dòng)中,各村黨組織書記簽署了“走馬上任”重點(diǎn)任務(wù)認(rèn)領(lǐng)書,圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展、環(huán)境整治、民生服務(wù)等十大方面明確任務(wù)清單,逐一落實(shí)責(zé)任人。在隨后召開的“書記帶著書記學(xué)”座談會(huì)上,聚焦基層實(shí)際難題,共同研討破解路徑,現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決部分問題,其余難題將提請(qǐng)上級(jí)協(xié)調(diào)或納入下期專題討論持續(xù)推進(jìn)。
下一步,五龍鄉(xiāng)將持續(xù)深化“青藍(lán)薪傳”機(jī)制,推動(dòng)離任干部的經(jīng)驗(yàn)智慧轉(zhuǎn)化為新班子的實(shí)干能力,緊密圍繞村級(jí)“走馬上任、強(qiáng)村富民”十大重點(diǎn)任務(wù)清單,以務(wù)實(shí)作風(fēng)和出色業(yè)績(jī)?nèi)孀V寫鄉(xiāng)村振興新篇章。(梅思嘉)
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