在浙江行進(jìn)，一路上聽說了數(shù)不清的創(chuàng)新故事。

　　在杭州余杭區(qū)，一家叫程天科技的企業(yè)成立八年，只專注于下肢外骨骼機器人這一個細(xì)分領(lǐng)域，目前已獲132項發(fā)明專利，證書掛滿整墻。

　　在杭州西湖區(qū)，“云深處”在關(guān)鍵期遇到資金短缺，杭州科創(chuàng)基金果斷出手，硬是將它從“死亡之谷”拽了出來。幾年后，它成長為驚艷全球的杭州“六小龍”之一。

　　這不是偶然。從“無中生有”的塊狀經(jīng)濟，到領(lǐng)跑全國的數(shù)字經(jīng)濟，再到如今前沿技術(shù)不斷突破——浙江這片土地上，創(chuàng)新早已深深植入肌理。

　　在浙江，平均每6.5個人中就有一個老板，民營企業(yè)是這片土壤中最活躍的細(xì)胞?！笆奈濉逼陂g，浙江民營企業(yè)蓬勃發(fā)展，經(jīng)營主體突破1000萬家。近三年，民營企業(yè)有效發(fā)明專利擁有量增幅高達(dá)150%。

　　一種被稱作“創(chuàng)新雨林”的生態(tài)體系，正在之江大地蔓蔓日茂。

易思維機器視覺實驗室內(nèi)，研發(fā)人員調(diào)試機器。人民網(wǎng)記者 張帆攝

　　陽光雨露，萬物生長

　　易思維科技有限公司的實驗室里，工業(yè)機器人正擺動機械臂，測試一套高精度視覺系統(tǒng)?！澳呐?5平方米的墻面，隔5米遠(yuǎn)，只有芝麻大小的脫皮，它一秒內(nèi)就能識別?！眲?chuàng)始人郭寅語氣中透著自豪。如今，憑借這只“慧眼”，公司業(yè)務(wù)已走向全球十多個國家和地區(qū)。

　　但很多人不知道，就在幾年前，他們還在北方為招不到人犯難。

　　轉(zhuǎn)變始于杭州濱江區(qū)干部的主動拜訪。“第二天見面，一周回訪，第二周幫我們找好了新家。”真正讓郭寅下定決心的，是政府的專業(yè)和高效，“他們懂科技公司需要什么。”

　　同樣被“懂”了的，還有“六小龍”之一的群核科技?！皠e的地方也給政策，但杭州給得最快、最實在?！币晃还ぷ魅藛T坦言，“有一筆150萬元的扶持資金，申請沒幾天就到賬了，解了企業(yè)燃眉之急。”

　　“我負(fù)責(zé)陽光雨露，你負(fù)責(zé)茁壯成長?！边@句話在浙江企業(yè)圈流傳甚廣。背后是一套精心設(shè)計的制度體系：從2014年的“一張網(wǎng)”上線運行到2017年“最多跑一次”改革，從2021年的“無感監(jiān)測”改革到2023年首創(chuàng)“綜合查一次”再到今年的“清單之外無檢查”，浙江的核心邏輯便是“無事不擾、有求必應(yīng)”。

　　“無事不擾”不等于放任不管，“有求必應(yīng)”才是真擔(dān)當(dāng)。

　　杭州靈伴科技聯(lián)合創(chuàng)始人向杰形容，“政府的守護像空氣——平時感覺不到，需要時卻必不可少?！痹谒磥恚憬摹斑吔绺小鼻〉胶锰帲杭炔桓深A(yù)企業(yè)自主創(chuàng)新，又能在關(guān)鍵時刻出手。

　　創(chuàng)新無法被計劃，但創(chuàng)新生態(tài)卻可以被悉心培育。對于科創(chuàng)型企業(yè)來說，創(chuàng)新生態(tài)也是一種營商環(huán)境。

　　過去五年，浙江對此做出了生動詮釋。資金上，持續(xù)做大做強省科創(chuàng)母基金，引導(dǎo)社會資本“投早、投小、投長期、投硬科技”。人才政策上，浙江各地為人才提供涵蓋生活補貼、購房補貼、子女教育的一攬子政策，去年，全省新增常住人口43萬，大量青年到杭州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。同時，背靠浙江大學(xué)、之江實驗室、阿里巴巴等高校與研發(fā)機構(gòu)，為技術(shù)迭代與突破提供了源源不斷的智力支持。

　　截至目前，浙江已累計培育國家級專精特新“小巨人”企業(yè)1801家、省級專精特新中小企業(yè)1.44萬家、創(chuàng)新型中小企業(yè)3.63萬家，數(shù)量全國領(lǐng)先。

程天科技研發(fā)人員正在對外骨骼設(shè)備進(jìn)行測試。人民網(wǎng)記者 王麗瑋攝

　　一“鉆”到底，破殼而出

　　當(dāng)杭州“六小龍”驚艷全球，熟悉浙江的人深知：這里何止“六小龍”！

　　在濱江區(qū)，90后博士王超創(chuàng)辦的曠維炬銳科技，正通過AI大模型+物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)企業(yè)，已獲多輪融資；在西湖區(qū)石虎山，浙大副教授王酉正帶著團隊為球形機器人開發(fā)更多“外掛”……

　　這些尚未走到聚光燈下的企業(yè)，被一些人稱為杭州科創(chuàng)的“潛龍”群體——不顯山露水，卻可能蘊藏巨大能量。

　　但創(chuàng)新從不是速成游戲。它需要長期主義的堅持，甚至“鉆牛角尖”的執(zhí)著。

　　強腦科技CEO韓璧丞說：“過去十年，我們只做一件事：解析大腦神經(jīng)信號。”宇樹科技創(chuàng)始人王興興說：“時代不會辜負(fù)長期主義者。”

　　有網(wǎng)友調(diào)侃浙江企業(yè)“愛鉆牛角尖”。但這背后，是“明知山有虎，偏向虎山行”的勇氣，是“千磨萬擊還堅勁”的韌性。

　　把“大象”般的制氮機裝進(jìn)冰箱，不是異想天開！

　　方太集團用四年攻關(guān)、數(shù)百次試驗死磕技術(shù)難點，直到去年，一塊長40厘米、寬10厘米的銀色模塊終于誕生——家用冰箱第一次用上氮氣保鮮。

　　“在我們這兒，四年不算最長，還有磕了八年的凈水產(chǎn)品。”方太冰箱產(chǎn)品線總經(jīng)理李健說。

　　在浙江，政府堅定長期主義，“以長期主義者的堅定干好難而正確的事”寫進(jìn)省政府工作報告；企業(yè)相信長期主義，他們不信捷徑，不放過任何一個技術(shù)痛點，“螺絲殼里做道場”；資本選擇長期主義，省科創(chuàng)母基金和杭州科創(chuàng)基金把“投長期”作為標(biāo)準(zhǔn)之一，杭州“六小龍”中有三家在初創(chuàng)時期就有國資的投資……

　　創(chuàng)新更需要人才和資金的高強度投入。浙江科創(chuàng)企業(yè)舍得花錢，熱衷招人才：凌迪科技近300人，研發(fā)人員占比高達(dá)50%，凌迪研究院成員均為全球頂尖學(xué)府的碩博士；群核科技在最高峰時每掙1塊錢，研發(fā)就要花掉9毛。

　　持續(xù)的投入大大提升企業(yè)創(chuàng)新能力。今年上半年，浙江共有4.5萬家企業(yè)獲得專利授權(quán)，全省發(fā)明專利占比78.5%，高出全國平均5.1個百分點。

位于方太集團總部的專利墻，展示了方太部分專利。人民網(wǎng) 章勇濤攝

　　萬木共生，雨林自成

　　今年初，浙江大學(xué)校友企業(yè)總部經(jīng)濟園全面啟用。600多家高科技企業(yè)匯聚于此，累計營收超1500億元。

　　量子科技、新能源、人工智能、生命健康……不同領(lǐng)域的民營企業(yè)在此碰撞融合；龍頭企業(yè)、成長企業(yè)、初創(chuàng)企業(yè)在此協(xié)同共生。一片多層次、充滿生機的“創(chuàng)新雨林”正在形成。

　　在浙江，既能看到阿里巴巴這樣的“參天大樹”，更有無數(shù)像易思維一樣的科創(chuàng)企業(yè)如“灌木叢”般旺盛生長。

　　頂天立地與鋪天蓋地，在這里并行不悖。

　　2024年，浙江“四新”（新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式）主體新設(shè)達(dá)45.31萬戶。這些主體大多是剛剛起步的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新團隊，等待著破土發(fā)芽。

　　創(chuàng)新不是單打獨斗，更需要聯(lián)合突圍。在浙江，創(chuàng)新沒有區(qū)域之隔，沒有行業(yè)之阻，鼓勵企業(yè)、高校、地方、科研院所協(xié)同創(chuàng)新。

　　在寧波余姚，舜宇集團展示廳里陳列著自主研發(fā)的800萬像素車載攝像模組?！霸摦a(chǎn)品成功突破行業(yè)技術(shù)瓶頸，實現(xiàn)全球首發(fā)量產(chǎn)，并覆蓋歐洲等頭部車企客戶?！逼髽I(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人介紹。

　　這一轉(zhuǎn)變，源于當(dāng)?shù)卣罱ǖ膭?chuàng)新聯(lián)合體——“鏈主”企業(yè)舜宇牽頭，聯(lián)合12家上下游企業(yè)和5所高校，協(xié)同攻關(guān)9項核心技術(shù)，形成年產(chǎn)值逾400億元的生態(tài)鏈。

　　近年來，浙江積極推動“四鏈融合”，探索科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的深度融合，鼓勵有能力的企業(yè)牽頭組建創(chuàng)新聯(lián)合體。目前，像舜宇這樣的創(chuàng)新聯(lián)合體，浙江已組建53家，基本實現(xiàn)15個先進(jìn)制造業(yè)集群全覆蓋。

　　“當(dāng)大企業(yè)帶動小企業(yè)，實驗室連接生產(chǎn)線，就形成了‘創(chuàng)新—產(chǎn)業(yè)—市場’的閉環(huán)。”浙江省科技廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，今年以來，通過建立“平臺+高校+企業(yè)+產(chǎn)業(yè)鏈”結(jié)對合作機制，促成平臺與高校、企業(yè)合作共建聯(lián)合實驗室119家、互聘科研人員633名。

　　如今，通過“四鏈融合”，浙江民企的創(chuàng)新能力、抗風(fēng)險能力和市場競爭力持續(xù)增強，一大批“專精特新”小巨人、單項冠軍和具有全球競爭力的領(lǐng)軍企業(yè)脫穎而出。

　　這片“雨林”之所以能生生不息，不在于幾棵大樹獨秀，而在于萬千草木各自生長、彼此滋養(yǎng)。政府甘做土壤，企業(yè)敢鉆“牛角尖”，社會包容失敗、鼓勵探索——這正是浙江創(chuàng)新的底色。

　?。ㄌ凭S紅、戴謙、常國水、康夢琦、張麗瑋、王麗瑋、彭琪月、方彭依夢）

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